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Del 27 aprile, redatto ai sensi dell’art.
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Doc from WZ 374739 at Poznan University of Economics.
Specifico ‘piano di stock option’, la determinazione dei seguenti elementi: (i) numero opzioni di stock dei dipendenti ecolab massimo delle opzioni di volta in volta attribuibili alle categorie di beneficiari (dipendenti, amministratori e collaboratori di società del Gruppo Campari);.
23 del D.
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2 L’assegnazione delle Opzioni ha riguardato anche Dipendenti che rivestano la qualifica di: dirigenti, quadri ed impiegati della Reply S.
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Tabella allegata).
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23 del D.
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| Il valore totale del diritto di opzione previsto dal piano di stock option ammontava, al mese di ottobre, a circa 4,2 miliardi di dollari. | L’eserizio delle opzioni è su ordinato al raggiungimento di o iettivi riferiti all’utile netto onsolidato. |
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Il prezzo di assegnazione, pari alla media dei prezzi di borsa del mese di giugno, è pari a € 11,043 per azione.
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